A Gest\u00e3o do Tempo \u00e9 uma compet\u00eancia bastante presente em programas de desenvolvimento de l\u00edderes em organiza\u00e7\u00f5es inovadoras. Em um mundo cuja mudan\u00e7a \u00e9 a \u00fanica constante, desenvolver atitudes e habilidades para melhor uso do tempo ser\u00e1 \u00fatil para aumentar a produtividade pessoal e melhorar a qualidade dos seus resultados, tanto em aspectos pessoais quanto profissionais. Mais do que um pacote de ferramentas para a prioriza\u00e7\u00e3o de tarefas, esta disciplina \u00e9 um convite \u00e0 reflex\u00e3o sobre nossos valores pessoais e o prop\u00f3sito de Vida que queremos ter. O tempo tamb\u00e9m \u00e9 um dos temas mais estudados por filosofias e religi\u00f5es, e compreend\u00ea-lo al\u00e9m da tradicional vis\u00e3o cartesiana de passado- presente-futuro poder\u00e1 gerar valor novo de inova\u00e7\u00e3o e prosperidade para aquele que buscar ser protagonista em sua exist\u00eancia.<\/p>\n
Nossos comportamentos s\u00e3o consequ\u00eancia de uma s\u00e9rie de caracter\u00edsticas em nossa personalidade: nossos conhecimentos, atitudes, valores e tipos de Intelig\u00eancia. Desta forma, problemas cl\u00e1ssicos como estar sempre atrasado, n\u00e3o saber dizer n\u00e3o e ser perfeccionista ao extremo s\u00e3o geralmente causados por cren\u00e7as. \u00c9 a\u00ed que efetivamente s\u00e3o promovidas mudan\u00e7as sustent\u00e1veis, a partir do entendimento das origens de poss\u00edveis sabotadores e da posterior ressignifica\u00e7\u00e3o de distor\u00e7\u00f5es cognitivas. <\/p>\n
Uma vez desenvolvidas novas cren\u00e7as, \u00e9 poss\u00edvel obter um comportamento mais assertivo na forma de lidar com o tempo, permitindo novas pr\u00e1ticas como, por exemplo, saber delegar com efetividade, negociar melhores prazos e escopos com os interlocutores, e at\u00e9 mesmo n\u00e3o se punir tanto quando cometer erros. Uma dica para quem est\u00e1 buscando gerenciar melhor o seu tempo \u00e9 ter em mente qual \u00e9 o seu objetivo em cada negocia\u00e7\u00e3o, e a partir dele priorizar o que \u00e9 importante e urgente. Quando n\u00e3o temos claro o nosso prop\u00f3sito, ficamos ref\u00e9ns dos objetivos dos outros, e tudo recai sobre n\u00f3s sob a forma de urg\u00eancias.<\/p>\n
Desenvolver a Gest\u00e3o do Tempo ser\u00e1 um dos investimentos mais preciosos que voc\u00ea ter\u00e1 feito neste mundo complexo e l\u00edquido em que vivemos. Imagine que se voc\u00ea conseguir reduzir o gasto in\u00fatil de 1 hora a cada dia, ao final de um ano voc\u00ea ter\u00e1 ganho 365 horas para fazer o que for mais importante pra voc\u00ea. E o melhor \u00e9 que todos ganham com este movimento: voc\u00ea por estar mais engajado ao seu prop\u00f3sito, e sua comunidade que poder\u00e1 contar com algu\u00e9m mais pleno e assertivo. E a\u00ed, que prop\u00f3sito inspira voc\u00ea a viver e trabalhar com mais satisfa\u00e7\u00e3o? Esta \u00e9 a pergunta essencial na Gest\u00e3o do Tempo. Comece simples, dialogue com o sistema do qual voc\u00ea participa, e seja protagonista nessa mudan\u00e7a. Brevemente grandes conquistas ser\u00e3o alcan\u00e7adas. Transforme sua hist\u00f3ria!<\/p>\n
Andr\u00e9 Luiz Dametto \u00e9 s\u00f3cio-diretor da ALD Consultoria, Coach Executivo e professor do MBA de Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica de Pessoas da Escola de Engenharia da UFRJ. Entre em contato conosco para mais informa\u00e7\u00f5es.<\/p>\n
Fonte: Administradores<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
A Gest\u00e3o do Tempo \u00e9 uma compet\u00eancia bastante presente em programas de desenvolvimento de l\u00edderes em organiza\u00e7\u00f5es inovadoras. Em um mundo cuja mudan\u00e7a \u00e9 a \u00fanica constante, desenvolver atitudes e habilidades para melhor uso do tempo ser\u00e1 \u00fatil para aumentar a produtividade pessoal e melhorar a qualidade dos seus resultados, tanto em aspectos pessoais quanto … <\/p>\n